GulcanArp

Gülcan Arpacıoğlu

Enerji Teknikleri Uzmanı, Reiki Öğretmeni, EFT Trainer/ EFT Master/ Energist Trainer, Eğitimci Danışman
The GOE Guild of Energist (Eski adıyla The AMT – Association For Meridian & Energy Therapies)  ve  A.C.E.P. Association for Comprehensive Energy Psychology Üyesi.

1961 yılında Ankara’da doğdu. TED Ankara Koleji ve ODTÜ Endüstri Mühendisliği Bölümünden mezun oldu. İş yaşamında elektronik ve yazılım şirketlerinde görev alan Arpacıoğlu, 2000 yılından bu yana eğitimci ve danışman olarak çalışıyor, kurumsal ve açık grup eğitimleri veriyor.

Enerji şifacılığı çalışmalarına 1997′de Reiki evrensel yaşam enerjisi ile başlayan Arpacıoğlu, 2000 yılında William Lee  Rand’den aldığı Reiki öğretmenliği ile bu şifa enerjisini yaymaya devam ediyor. 2001 yılında Gary Craig’in önerdiği EFT  eğitimini tamamlayan, 2012 yılında Sandra Hillawi’den EFT Master/Trainer sertifikasına hak kazanan Arpacıoğlu düzenli olarak uluslararası The GOE sertifikalı Temel Enerji EFT ve EFT Master eğitimleri veriyor. 

Düzenlediği özgün, benzersiz atölyeler farkındalığı artırıyor ve kalıcı kişisel dönüşüm sağlıyor. Kendi tasarladığı Kolay EFT ve tüm seviyelerde Reiki Evrensel Yaşam Enerjisi eğitimleri 16 yıldır devam ediyor. Ayrıca The GOE’nin tüm sertifikalı eğitimlerini vermeyi sürdürüyor. EMO Hareket Halindeki Enerji,  Modern Stres Yönetimi bunlardan bazıları.

Kurumsal Eğitimleri:

*   Uluslararası GOE sertifikalı Modern Stres Yönetimi Atölyeleri

  • Özgüvene Dayalı İletişim: Assertiveness
  • İnsan İlişkileri ve Etkin İletişim
  • Kolay EFT Duygusal Özgürleşme Teknikleri
  • Tatlı Hayat: Mutluluk Atölyesi
  • Öfkeden Dinginliğe
  • Mutluluk Nefesi : Vivasyon
  • Hedeflerinizi Hızla ve Kolayca Gerçekleştirin
  • Bilinçaltı ve Enerji Teknikleri ile Akıcı İngilizce
  • Kendinizi Motive Edebilmenin Gücü
  • Pozitif Düşünce için Bilinçaltına Ulaşmak ve Dönüştürmek
  • Anda yaşamak: Farkındalık, Meditasyon ve Kolay Nefes Teknikleri, Mudralar
  • Reiki Evrensel Yaşam Enerjisi
  • Zihin ve Beden bir Bütündür : Sağlıklı olmak için inançlarınızı değiştirin
  • Mobbing :İşyerinde Duygusal Taciz Kurumunuzu Nasıl Etkiler, Ne Yapılmalı?

Seminer ve eğitim verdiği kuruluşlar

Finansbank
İş Bankası
Garanti
Bankalar Birliği ve birçok banka
SKF
Türkiye Petrolleri A.O.
Doğuş Otomotiv
Siemens
İş Bankası
Koç Holding
Soyak Holding
Koç Allianz
Yeni bir iş
TCDD
Rapunzel Gıda
İTÜ
Sanovel İlaç
Peryön
Yapı Kredi Sigorta
Yapı Kredi Şube
Tagsoft Yazılım
ABİGEM
Acıbadem Sigorta,
Abdi İbrahim İlaç
Koleksiyon
İstanbul Vergi Dairesi Başkanlığı

Eğitim ve seminer verdiği dernekler

Peryön
Kalder
Kamuda Kalite Derneği
TED Türk Eğitim Derneği
Bursa Engellileri için Yerel Gündem 21
Kozyatağı Kriton Curi Parkı Gönüllüleri

Yazılarının ve  videolarının bulunduğu yayınlar

www.uzmantv.com

www.nasil.tv

http://cevap.tv

Yeni bir iş Dergi
HR Dergi
Hürriyet İK

www.ntvmsnbc.com
www.vergitv.com (PriceWaterhouseCoopers)

Ernst & Young’ın yayımladığı “İnsan Kaynaklarında Yeni Eğilimler” başlıklı kitapta “Mobbing” hakkındaki röportajı ile yer aldı (2005).
Seminer ve eğitim verdiği üniversiteler

Bilgi Üniversitesi – Bilgi Eğitim
Dokuz Eylül Üniversitesi
İTÜ
Pamukkale Üniversitesi
Pamukkale Üniversitesi Honaz Meslek Yüksek Okulu

Konuşmacı olarak katıldığı zirveler

2003 – V. Performans Yönetimi ve Motivasyon Zirvesi : “Korkuyorum…Ya Çok Başarılı Olursam ? BAŞARI KORKUSU”
2004 – Kadın Yöneticiler Zirvesi : İŞYERİNDE KADINLARI BEKLEYEN GİZLİ TEHLİKE : Mobbing – Zorbalik Ve Duygusal Taciz
2005 – “İşyerinde Zorbalık” konusunda Ernst & Young’ın www.insankaynaklari.com ile birlikte, Türkiye’deki ilk ön araştırmanın danışmanı olmuş ve CNBC-E televizyonunda değerlendirmeleri alınmıştır.
2005 – III. Peryön Zirvesi : “Sağlıklı, Keyifli ve Dengeli bir Yaşam mümkün mü?”
2007 – Mobbing :İşyerinde Psikolojik Taciz Zirvesi: 1) MOBBING KURUMUNUZU NASIL ETKILER? 2) ÇATIŞMA YÖNETIMINE FARKLI BIR BAKIŞ (HR DERGİ)
2008 -KAMUDA KALİTE Derneği konferansı : Mobbing
2008 – Peryön İnsan Yönetimi Zirvesi moderatörlük: Adını Koyalım: Mobbing
2009 – Peryön 7.Ege İnsan Yönetimi Zirvesi : Düşüncelerinizi Mutluluk için Yönetin”
2009- Kal Der Kalite Derneği Mükemmeliği Arayış Sempozyumu : “Çatışma ve Empati”
2010 – BÜMED Konuşmacı ve moderatör olarak “Mobbing Her Yerde, Çözüm Nerede?”
Medya

2000 yılından bu yana birçok televizyon kanalında, radyolarda, aylık ve haftalık dergilerde, günlük gazetelerde kendisiyle yapılan röportajlar yer almıştır.

Enerji psikolojisi yöntemleri; EFT Duygusal Özgürleşme Teknikleri, TAT Tapas Akupresur Tekniği, Gordon Training Int. etkili iletişim yöntemleri, Reiki, Vivation, akupresur, NLP, meditasyon, gevşeme, imgeleme ve solunum teknikleri konularında eğitimli olan Arpacıoğlu, doğunun bilgeliği ile batının bilimini insanın sağlık ve mutluluğu için bütünleşik kullanıyor.

Eğitimlerini ve bireysel seanslarını Türkçe ve İngilizce dillerinde yürüten Arpacıoğlu, aşağıdaki konularda 15 yıllık deneyimli bir danışman:

  • Kötü anıların olumsuz etkilerinin temizlenmesi ve iyileştirilmesi
  • Duygusal travma ve Travma Sonrası Stres Bozukluğu (PTSD)
  • Bir yakınını kaybetme ve yas tutma
  • İşyeri ve çalışma hayatına ait stres, öfke, başarısızlık ve özgüven sorunları
  • Allerji
  • Panik atak
  • Kaygı bozukluğu
  • Bedensel rahatsızlıkların olası zihinsel nedenleri (Tıbbi tedaviye destek)
  • Depresyon
  • Özgüven geliştirme ve iletişim sorunları
  • İlişki sorunları, (İlişki kuramama, sürdürememe, aşk acısı, aldatılma, boşanma süreçleri)
  • Fobiler
  • Okul ve sınav sorunları
  • Profesyonel liderlere destek
  • Topluluk önünde konuşma
  • Sanat, sahne ve sporda başarısızlık, stres vb sorunlar
  • İşyerinde, okulda ve yaşamda motivasyon ve performans sorunları
  • Mobbing mağdurları için destek
  • Bağımlılıklar (İnsan, alışveriş, sigara vb.)
  • Derin zihinsel dönüşüm : Tüm olumsuz inançların olumluya dönüştürülmesi

Aynı zamanda Arpacıoğlu, iş yaşamının en önemli stres etmeni olan ve gerek maddi, gerekse manevi büyük kayıplara yol açan “işyerinde duygusal taciz” (mobbing) olgusunu ülkemizde tanıtan öncülerden biri. Bu konuda İnsan Kaynakları uzmanlarının ve tepe yöneticilerin farkındalığını artırmak ve kurumsal çözümler oluşturmak için İK birimleri, İK internet siteleri, dernekler ve yayınlarla birlikte çalışıyor.

Ernst & Young tarafından yayınlanan ”İnsan Kaynaklarında Yeni Eğilimler” başlıklı kitapta mobbing konulu röportajı ile yer aldı, birçok televizyon kanalında bu konudaki araştırmalarını sundu. HR Dergi tarafından Ocak 2007′de düzenlenen Mobbing Konferansı’nın danışmanlığını yaptı ve yeni yaklaşımları paylaştı. Mobbing konusundaki yazılarını yayınladığı bir blogu var: Mobbing Yardım

 

Share This

Mutluluk Bülteni

Yeni Kolay EFT'yi ilk öğrenen siz olun

İlham verici gerçek hikayeler okuyun

Eğitim fırsatlarını kaçırmayın

 

Siz de Mutluluk Bülteninden yararlanan binlerce kişiden biri olun!

Tebrikler! Mutluluk Bültenine kayıt oldunuz